Hur börjar man ett personligt brev?

Här gäller det helt enkelt att ta fram ditt bästa argument och samtidigt vinkla det på ett sätt som bäst beskriver varför just du vill ha tjänsten.

Hur börjar man ett personligt brev?

Många som står inför utmaningen att sälja in sig själva i ett personligt brev stöter på patrull redan innan de ens börjat knappa på tangenterna. Hur börjar man egentligen ett personligt brev? Ska man köra på ett enkelt ”Hej!” eller riskerar man att försvinna i mängden då?

För att besvara den frågan bör vi känna till att varje arbetssökande har cirka 15–20 sekunder på sig att fånga en arbetsgivares intresse i det personliga brevet, vilket säger en hel del om hur viktiga de första orden är.

Så, vad ska du skriva? Hur börjar du brevet så att rekryteraren ska vilja fortsätta läsa just ditt bland alla andras?

Ett grundläggande tips är att tänka rubrik snarare än hälsningsfras. Rubriken blir det första som ses av den som ska avgöra om du är tillräckligt intressant för tjänsten eller inte. Här gäller det helt enkelt att ta fram ditt bästa argument och samtidigt vinkla det på ett sätt som bäst beskriver varför just du vill ha tjänsten.

Ett vanligt motargument till detta är att ett kort ”Hej” i början möjliggör för rekryteraren att lägga de där viktiga sekunderna på att läsa själva inledningen istället, men rent krasst kan det faktiskt vara så att du inte ens får den chansen om du inte direkt berättar varför du söker.

Har du precis hittat ditt drömjobb och ska sätta igång med det personliga brevet? Låt arbetsgivaren veta det och börja ditt personliga brev med ”Mitt drömjobb!” som rubrik. Arbetar du redan idag som produktutvecklare och letar efter samma roll på ett nytt företag? Då är ”Produktutvecklare på jakt efter nya utmaningar” en utmärkt början på ditt personliga brev.

När du har fått till en bra rubrik kommer nästa viktiga dispositionsdel: inledningen. Nu gäller det så klart att behålla det där intresset som rekryteraren fått upp för dig. Här passar det utmärkt att berätta om din nuvarande situation och utveckla varför du vill ha jobbet. Vad kan du, med dina erfarenheter och kunskaper, tillföra företaget?

Kanske arbetar du i nuläget på samma position som du söker till och därmed har rätt erfarenhet för rollen? Kanske har du precis blivit klar med studierna och är redo att använda dina förvärvade kunskaper i arbetslivet? Utveckla det!

Tycker du fortfarande att det är svårt att veta hur du börjar ett personligt brev? Låt vår robot hjälpa dig!

Tove Laxvik

Tove är examinerad språkkonsult i svenska och ansvarar för Cowrites textproduktion. Hon växte upp i en by i Norrland med cirka 500 invånare men flyttade till Stockholm på egen hand vid 16 års ålder. Tove älskar fine dining och har inget stopp när det kommer till chokladpraliner.

Fler inlägg

Hur börjar man ett personligt brev? Ska man köra på ett enkelt ”Hej!” eller riskerar man att fö...

Här får du hjälp att skriva ett personligt brev på engelska. Vad ska man tänka på? ...